Habe ehrlich gesagt, überhaupt keine wirklichen Einsichten oder Einschätzungen. Ich habe mir die vielen Artikel zu diesem Thema durchgelesen, von @lukestokes und @intelliguy und andere. Die Probleme sind alle benannt.
Wenn diejenigen, die die technischen Lösungen in der Hand haben ihr eigenes System rentabel finden oder für die viele Arbeit Leute beschäftigen und Zeit und Energie reinstecken wollen, werden sie es wohl tun. Wenn einer aus Abenteurergeist etwas Neues gründen will und Unternehmensführung eigentlich nicht kann oder will, kann keiner was machen.
Wie war das am Anfang? Sind die Gründer von steemit Techniker, Betriebswirte oder was? Ich weiß das nicht. Lässt sich daher schwer einschätzen. Da wo ein Unternehmen so groß und komplex wird, dass man sich vielleicht komplett neu aufstellen muss, kann es schon sein, dass das Weite gesucht wird.
Reine Spekulation. Das ist, was vielleicht so nervt.
Na ja, Techniker oder Betriebswirt hin oder her, immerhin war "man" ja in der Lage, Steemit hochzuziehen und dafür erhebliche Summen zu mobilisieren. M.E. müssen wir uns mit den Hintergründen dieser Unternehmens"kultur" beschäftigen, da wir davon Teil sind. Und dieser Teil ist essentiell, ohne diesen läuft für niemanden etwas — weder für uns, noch für die "Gründer". Mein Anliegen ist, daß wir aus dem Kindergarten herauskommen, in dem man nichts hinterfragen braucht. "Mutti" (Merkel) regelt alles, ist so eine Kindergartenmentalität. Wir müssen erwachsen werden und die uns umgebenden Systeme hinterfragen. Das nenne ich, Verantwortung zu übernehmen. Und daraus folgt dann Handeln. Will und muß ich — auch auf Steemit — alles brav hinnehmen? Wie kann ich hier Einfluß nehmen? Durch Posts? Durch Wahrnehmen und Fragen stellen? — Ein angenehmes Wochenende!
Da bin ich ganz deiner Meinung, quincho. Das haben viele hier sehr laut und deutlich gemacht.
Mir scheint, dass die unzureichende Kommunikation Spekulation fördert - die bisherigen Antworten haben einen auch nicht viel schlauer gemacht. Ich habe zum Beispiel die zwei Antworten von Ned an Luke in dem von @vladimir-simovic erwähnten Post durchgelesen und kann daraus nichts bis wenig schließen.
Bis auf die Tatsache, dass man über Unternehmenskommunikation nicht so sehr gut Bescheid weiß. In meinem Kopf ist ein Bild entstanden, was einen jungen Mann zeigt, der von PR nicht viel weiß, aus einer beruflich vollkommen anderen Ecke zu kommen scheint und zudem emotional sowie kryptisch reagiert. Ich konnte die Antwort nicht mal übersetzt bekommen, nachdem ich sie durch deepl.com gejagt habe und fünfmal zu korrigieren versuchte, indem ich den englischen Satzbau umstellte. Falls jemand besseres Englisch spricht ...?
Was mir auffällt, ist, dass es keine besonderen Ankündigungen oder Versprechen oder Ermutigung gibt. Das kann bedeuten, dass dazu kein Anlass besteht aus Sicht der Führung, es kann aber auch bedeuten, dass die Unternehmensleitung gestresst ist, nicht weiß, welches Problem als erstes zu lösen ist und einiges andere mehr (man weiß ja nie, was so hinter den Türen abgeht und welche Kämpfe/Gefühle da herrschen und ausgetragen werden).
Die User haben meiner Meinung nach exzellente Arbeit geleistet, offen kommuniziert und viel Hilfestellung gegeben. Viel mehr kann man in meinen Augen nicht tun. Der Ball liegt eindeutig im Feld von Steem Inc.
.... P.S. ... ich würde meinen, dass wenn so defensiv auf konkrete Anliegen geantwortet wird, dass das nicht unbedingt was Positives bedeuten muss, aber da ich weder die Leute da oben kenne, noch genug Fakten habe, noch jemals mit Krypto-Social-Media Erfahrungen machte, ist das alles nur geraten.
...oh, editieren ging jetzt auch wieder dreimal daneben... nerv...
... ich würde meinen, dass wenn so defensiv auf konkrete Anliegen geantwortet wird, dass das nicht unbedingt was Positives bedeuten muss, aber da ich weder die Leute da oben kenne, noch genug Fakten habe, noch jemals mit Krypto-Social-Media Erfahrungen machte, ist das alles nur geraten.
Yep!